Sono entrati oggi ufficialmente,
alle Carrozzerie di Mirafiori, i primi 80 giovani assunti – come
annunciato nei mesi scorsi – per sviluppare la produzione della
nuova Fiat 500 Hybrid che, da metà marzo, avrà anche un secondo
turno produttivo. Entro febbraio sono previsti altri 160
ingressi e gli altri step sono previsti nel corso del mese di
marzo. Nel complesso all’interno del comprensorio di Mirafiori e
in altre sedi torinesi/piemontesi (Economia Circolare,
Powertrain, Parts&Services e Verrone) saranno inserite oltre 430
persone.
Tutte le nuove persone selezionate sono diplomate e con
un’età media di 24 anni. Appena entrate in stabilimento, sono
state suddivise in varie classi e hanno cominciato i corsi di
formazione per poi potere lavorare nei prossimi giorni lungo le
linee di produzione. Sono assunzioni a termine, minimo di un
anno.
“Questi giovani – sottolinea Giuseppe Manca, responsabile
delle Risorse Umane di Stellantis in Italia – rientrano in
un’importante iniziativa di ricambio generazionale che stiamo
portando avanti dallo scorso anno in Italia quando abbiamo
inserito quasi 500 persone, di cui 120 ingegneri sempre a
Torino. Anche nel 2026 prevediamo di inserire in azienda nuovi
colleghi, tra cui appunto gli oltre 400 del complesso di
Mirafiori di cui oggi abbiamo avuto un primo inserimento. Quanto
successo oggi è un ulteriore esempio tangibile dell’impegno di
Stellantis in Italia”.
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